20 Berkas Administrasi Guru Kelas dalam 1 File Word

20 Berkas Administrasi Guru Kelas dalam 1 File Word

20 Berkas Administrasi Guru Kelas dalam 1 File Word - ini kami bagikan kepada Guru Kelas (SD/MI) yang membutuhkan saja dalam melengkapi Perangkat Administrasi Guru di Sekolah untuk 1 Tahun Pelajaran.

Kami menyadari bahwa kesulitan dalam mengumpulkan semua Administrasi Guru untuk 1 Tahun pelajaran terkadang dilupakan, ini menjadi suatu inspirasi untuk Admin sendiri dengan mencoba menyatukan semua kebutuhan tersebut hanya dalam 1 file saja.

Tuntutan profesional dalam pekerjaan menjadi guru yang fokus dengan mengajar dikelasnya itupun menjadi salah satu alasan kami membagikan 20 Berkas Administrasi Guru Kelas dalam 1 File Word.

20 Berkas Administrasi Guru Kelas dalam 1 File Word
Download 20 Administrasi Guru Kelas dalam 1 File Word


Adapun isi dari Administrasi Guru Kelas yang ada 20 File Word ini diantaranya :
  1. PROGRAM PERBAIKAN DAN PENGAYAAN
  2. BUKU TAMU KELAS
  3. SUPERVISI KELAS
  4. INVENTARIS KELAS
  5. DAFTAR SISWA BERPRESTASI
  6. KEGIATAN KUNJUNGAN RUMAH
  7. PENGHUBUNG GURU DAN ORANG TUA
  8. KEJADIAN SEHARI-HARI
  9. REKAPITULASI KKM KELAS
  10. PROGRAM BIMBINGAN DAN PENYULUHAN
  11. BUKU KENAIKAN KELAS
  12. NASKAH EVALUASI BELAJAR
  13. BUKU AGENDA SURAT KELAS
  14. ANALISIS HASIL EVALUASI BELAJAR
  15. STRUKTUR ORGANISASI KELAS
  16. dan lain-lain
Itulah kiranya beberapa file yang ada dalam 1 file Word secara keseluruhan berisi hampir 20 Administrasi Guru Kelas untuk digunakan dan melengkapi 1 Tahun Pelajaran dalam bekerja di sekolah. Khusus untuk Guru Kelas (SD/MI) yang belum mempunyai 20 File Administrasi Guru penujang keberhasilan di Sekolah terutama dalam kelengkapan perangkat kerja.

Dapatkan file selengkapnya melalui link dibawah ini :
Read More
Format Catatan Anekdot PAUD Kurikulum 2013

Format Catatan Anekdot PAUD Kurikulum 2013

Berkas Sekolah - Format Catatan Anekdot PAUD Kurikulum 2013

Kali ini kami bagikan Format Catatan Anekdot Kurikulum 2013 untuk Guru di PAUD, TK, RA, KOBER yang membutuhkan saja dalam melengkapi Administrasi 1 Tahun Pelajaran berlangsung. Semua Guru pasti mengetahui bahwa Buku ini digunakan untuk mencatat seluruh fakta, kejadian, situasi yang dilakukan anak. di Sekolah.

Download Format Catatan Anekdot PAUD Kurikulum 2013

Sebelum ke proses download atau pengambilan file Format Anekdot Siswa K13, kami beritahukan bahwa untuk format yang kami bagikan kali ini tersedia untuk Anekdot Harian dan Anekdot Bulanan dan tentu saja bisa di Download dalam format WORd (docx).

Format Catatan Anekdot PAUD Kurikulum 2013 Harian
Anekdot Harian
Kalau melihat sekilas format Catatan Anekdot Harian maka, ada beberapa yang menjadi wajib dalam membuat Anekdot Kurikulum 2013 diantaranya :
  • Nama anak yang menjadi Objek 
  • Tempat kejadian
  • Waktu
  • Peristiwa atau Kegiatan yang dilakukan objek (siswa dan siswi)


Format Catatan Anekdot Bulanan PAUD Kurikulum 2013
Format Catatan Anekdot Bulanan PAUD Kurikulum 2013
Itulah kiranya Format Anekdot Siswa PAUD TK RA KOBER Kurikulum 2013 yang bisa kami bagikan baik Harian ataupun Bulanan, lebih lengkapnya lagi, Download melalui link dibawah ini :
Read More
Bukti Fisik Dokumen PKKS 2017

Bukti Fisik Dokumen PKKS 2017

Berkas Sekolah - Bukti Fisik Dokumen PKKS 2017

Berikut ini kami bagikan Bukti Fisik Dokumen untuk kegiatan PKKS tahun 2017 secara Gratis dan lengkap untuk Kepsek di SD/MI, SMP/MTs, SMA/MA dan SMK yang akan melaksanakan kegiatan Penilaian Kinerja Kepala sekolah. File ini mencakup juga kedalam kategori bukti instrumen pkks kompetensi 4, instrumen penilaian kinerja kepala sekolah document, bukti fisik penilaian kinerja kepala sekolah 2017, bukti fisik pkks komponen kewirausahaan, bukti instrumen pkks kompetensi manajemen sumber daya.

Adapun Bukti Fisik Dokumen untuk PKKS  Meliputi 10 Kompetensi yakni :
  • Kompetensi 01 - Pengelolaan Peserta Didik Baru
  • Kompetensi 02 - Pengelolaan Administrasi Sekolah
  • Kompetensi 03 - Pengelolaan Pendidik dan Tenaga Kependidikan
  • Kompetensi 04 - RKJM dan RKAS
  • Kompetensi 05 - Pengembangan Sekolah
  • Kompetensi 06 - Pengelolaan Kurikulum
  • Kompetensi 07 - Peningkatan Kualitas Pembelajaran
  • Kompetensi 08 - Pengelolaan Sarana dan Prasarana
  • Kompetensi 09 - Kewirausahaan
  • Kompetensi 10 - Supervisi Akademik
Bukti Fisik Dokumen PKKS 2017

Dari 10 Kompetensi diatas, kami uraikan melalui file yang sudah di rangkum untuk Kegiatan Penilaian Kinerja Kepala sekolah oleh Pengawas tahun 2017.  Kami bagikan sebagian saja selengkapnya bisa langsung di Download dibawah ini :
Bagi kepala Sekolah yang akan melaksanakan kegiatan Penilaian Kinerja Kepala Sekolah yang biasanya dilakukan Pengawas Pembina, Maka haruslah Wajib Download file yang kami bagikan. Bagi yang membuthkan saja semua file yang di uraikan diatas, bisa didapatkan melalui link dibawah ini :
Read More
Berkas Administrasi Kepala Sekolah Lengkap Versi Word

Berkas Administrasi Kepala Sekolah Lengkap Versi Word

Berkas Sekolah - Berkas Administrasi Kepala Sekolah Lengkap Versi Word

Berkas Administrasi Kepala Sekolah Lengkap Versi Word

Kepala Sekolah yang menjabat sekolah dibawah naungan Dinas Pendidikan Kabupaten/Kota terkait dengan Tugas dan Jabatannya dialihkan lebih fokus kepada Manajeman Sekolah. Hal ini sudah terikat dengan Aplikasi Pendataan Dapodikdasmen yang beberapa bulan di luncurkan, dimana Kepala Sekolah tidak diberikannya JJM dikelas sesuai dengan Mata Pelajaran yang diampunya. Dengan Demikian Pendidikan pada waktu OJL Kepala Sekolah Tahun 2016 benar-benar dibutuhkan dan tentunya Fokus dalam wilayah Manajerialnya.

Lihat juga :
Berikut ini kami bagikan beberapa file yang mungkin dibutuhkan Kepala Sekolah baik di SD, SMP, SMA dan SMK terkait dengan Manajemen di Sekolah untuk Kelengkapan Berkas Administrasi Kepala Sekolah dalam format Word (Ektensi docx.doc) yang tentunya harus dibuat sesegera mungkin supaya visi dan misi Sekolah menjadi jelas arahannya.

Adapun yang termasuk kedalam Berkas Adminstrasi Kepsek ini kami jabarkan sebagai berikut :
  • Manajemen Keuangan Sekolah
  • Manajemen Peran Serta MasyarakaT dalam Pengembangan Sekolah
  • Manajemen Ketatausahaan sekolah
  • Manajemen Kesiswaan (Peserta Didik)
  • Manajemen Layanan Khusus Sekolah
  • Manajemen Sarana dan Prasarana Pddkn Persekolahan Berbasis Sekolah
  • Manajemen Pemberdayaan Sumber Daya PTK Sekolah
  • Manajemen Pengembangan dan Implementasi KTSP
  • Pemanfaatan TI dalam Peningkatan Kualitas Pembelajaran dan Manajemen
  • Manajemen Unit Produksi (Jasa) sbg Sumber Belajar Siswa dan Penggalian Dana
  • Kepemimpinan Pendidikan Persekolahan yang Efektif
  • Perencanaan Partisipatori Pengembangan Pddkn Berbasis Sekolah
  • Pengorganisasian Sekolah
  • Kepemimpinan dalam Meningkatkan SDM
  • Manajemen Sarana dan Prasarana Pendidikan Persekolahan Berbasis Sekolah
  • Manajemen Sekolah
  • Manajemen Tata Usaha
  • Pengembangan SIM
  • Penyusunan Rencana Operasional, RAPBS, Proposal dan Kerangka Acuan
  • Penyusunan Renstra dalam Pengembangan
  • Manajemen Keuangan
  • Kewirausahaan Sekolah
  • Budaya Mutu Sekolah Dasar
  • Supervisi Akademik dalam Peningkatan Profesionalisme Guru
  • Evaluasi Program Supervisi Pendidikan
  • Pengembangan Budaya dan Iklim Pembelajaran di Sekolah
  • Pengembangan Kepribadian
  • Perubahan dan Pengembangan Sekolah sbg Organisasi Belajar yg Efektif
  • Manajemen Hubungan Sekolah dan Masyarakat dalam Pemberdayaan Masyarakat
Terdapat kiranya ada 29 Dokumen Kepala Sekolah yang harus dipelajari dan dibuat untuk dilaksanakan disekolah terutama dalam menjalankan tugas pokok dan fungsi berpedoman kepada 8 Standar Nasional Pendidikan serta Manajemen Mutu Pendidikan.

Semoga Berkas Administrasi Kepala Sekolah Lengkap Versi Word ini bisa menjadi solusi bagi Kepsek di SD, SMP, SMA, dan SMK yang membutuhkan. Silahkan download selengkapnya melalui link dibawah ini :
  1. Manajemen Keuangan Sekolah.doc
  2. Manajemen Peran Serta MasyarakaT dalam Pengembangan Sekolah.doc
  3. Manajemen Ketatausahaan sekolah.doc
  4. Manajemen Kesiswaan (Peserta Didik).doc
  5. Manajemen Layanan Khusus Sekolah.doc
  6. Manajemen Sarana dan Prasarana Pddkn Persekolahan Berbasis Sekolah.doc
  7. Manajemen Pemberdayaan Sumber Daya PTK Sekolah.doc
  8. Manajemen Pengembangan dan Implementasi Kurikulum.doc
  9. Pemanfaatan TI dalam Peningkatan Kualitas Pembelajaran dan Manajemen.doc
  10. Manajemen Unit Produksi (Jasa) sbg Sumber Belajar Siswa dan Penggalian Dana.doc
  11. Kepemimpinan Pendidikan Persekolahan yang Efektif.DOC
  12. Perencanaan Partisipatori Pengembangan Pddkn Berbasis Sekolah.rtf
  13. Pengorganisasian Sekolah.doc
  14. Kepemimpinan Kepala Sekolah dalam Meningkatkan SDM.doc
  15. Manajemen Sarana dan Prasarana Pendidikan Persekolahan Berbasis Sekolah.doc
  16. Manajemen Sekolah Dasar.doc
  17. Manajemen Tata Usaha.doc
  18. Pengembangan SIM.doc
  19. Penyusunan Rencana Operasional, RAPBS, Proposal dan Kerangka Acuan.doc
  20. Penyusunan Renstra dalam Pengembangan.doc
  21. Manajemen Keuangan.doc
  22. Kewirausahaan Sekolah.rtf
  23. Budaya Mutu Sekolah Dasar.rtf
  24. Supervisi Akademik dalam Peningkatan Profesionalisme Guru.doc
  25. Evaluasi Program Supervisi Pendidikan.doc
  26. Pengembangan Budaya dan Iklim Pembelajaran di Sekolah.doc
  27. Pengembangan Kepribadian.doc
  28. Perubahan dan Pengembangan Sekolah sbg Organisasi Belajar yg Efektif.doc
  29. Manajemen Hubungan Sekolah dan Masyarakat dalam Pemberdayaan Masyarakat.doc
Read More
Penjelasan Emaslim Kepala Sekolah Lengkap

Penjelasan Emaslim Kepala Sekolah Lengkap

Berkas Sekolah - Penjelasan Emaslim Kepala Sekolah Lengkap

Emaslim (Educator, Manager, Administrator, Supervisor, Leader, Inovator, Motivator) Kepala Sekolah baik di PAUD, TK, TPA, RA, KOBER, SD. MI, SMP, MTs, SMA, SMK dan Madrasah tentu saja harus dikuasai dengan baik. Karena memang dengan Pemimpin yang mengetahui tugas pokok dan fungsinya sekolah tersebut akan maju dan tercapai semua yang menjadi visi dan misinya.

Penjelasan Emaslim Kepala Sekolah Lengkap
image : google shoot fastone capture
Penjelasan mengenai EMASLIM Kepala Sekolah kami uraikan secara lengkap berikut ini :

#Pertama : E (Educator = Kepala Sekolah sebagai Pendidik)

  • Membimbing guru dalam hal menyusun dan melaksanakan program pengajaran, mengevaluasi hasil belajar dan melaksanakan program pengajaran dan remedial.
  • Membimbing karyawan dalam hal menyusun program kerja dan melaksanakan tugas sehari-hari.
  • Membimbing siswa dalam kegiatan ekstra kurikuler, OSIS dan mengikuti lomba diluar sekolah.
  • Mengembangkan staf melalui pendidikan/latihan, melalui pertemuan, seminar dan diskusi, menyediakan bahan bacaan, memperhatikan kenaikan pangkat, mengusulkan kenaikan jabatan melalui seleksi calon Kepala Sekolah.
  • Mengikuti perkembangan Iptek melalui pendidikan/latihan, pertemuan, seminar, diskusi dan bahan-bahan.

#KeDua : M (Manager = Kepala Sekolah sebagai Manajer)

  • Mengelola administrasi kegiatan belajar dan bimbingan konseling dengan memiliki data lengkap administrasi kegiatan belajar mengajar dan kelengkapan administrasi bimbingan konseling.
  • Mengelola administrasi kesiswaan dengan memiliki data administrasi kesiswaan dan kegiatan ekstra kurikuler secara lengkap.
  • Mengelola administrasi ketenagaan dengan memiliki data administrasi tenaga guru, karyawan (TU/laboran/teknisi/perpustakaan)
  • Mengelola administrasi keuangan, baik administrasi keuangan rutin, OPF maupun BP3.
  • Mengelola administrasi sarana/prasarana baik administrasi gedung/ruang, mebelair, alat laboratorium, perpustakaan.

#KeTiga : A (Administrator = Kepala Sekolah sebagai Pengelola Administrasi )

  • Menyusun program kerja, baik jangka pendek, menengah maupun jangka panjang.
  • Menyusun organisasi ketenagaan di sekolah, baik Wakasek, Walikelas, Ka TU, Bendahara, Personalia kegiatan temporer, seperti Panitia Ujian, panitia peringatan hari besar nasional atau keagamaan dan sebagainya.
  • Menggerakkan staf/guru/karyawan dengan cara memberikan arahan dan mengkoordinasikan pelaksanaan tugas.
  • Mengoptimalkan sumber daya manusia secara optimal, memanfaatkan sarana/prasana secara optimal dan merawat sarana prasarana milik sekolah.

#KeEmpat : S ( Supervisor = Kepala Sekolah sebagai Penyelia)

  • Menyusun program supervisi kelas, kegiatan ekstra kurikuler dan sebagainya.
  • Melaksanakan program supervisi baik supervisi kelas, dadakan, ekgiatan ekstra kurikuler dan lain-lain.
  • Memanfaatkan hasil supervisi untuk meningkatkan kinerja guru/karyawan dan untuk pengembangan sekolah

#keLima : L ( Leader = Kepala Sekolah sebagai Pemimpin)

  • Memiliki kepribadian yang kuat, jujur, eprcaya diri, bertanggung jawab, berani mengambil resiko dan berjiwa besar.
  • Memahami kondisi anak buah, baik guru, karyawan dan anak didik.
  • Memiliki visi dan memahami misi sekolah yang diemban.
  • Mampu mengambil keputusan baik urusan intern maupun ekstern.
  • Mampu berkomunikasi dengan baik secara lisan maupun tertulis.
#keEnam : I ( Inovator = Kepala Sekolah sebagai Pembaharu)
  • Mampu mencari, menemukan dan mengadopsi gagasan baru dari pihak lain.
  • Mampu melakukan pembaharuan di bagian kegiatan belajar mengajar dan bimbingan konseling, pengadaan dan pembinaan tenaga guru dan karyawan, kegiatan ekstra kurikuler dan mampu melakukan pembaharuan dalam menggali sumber daya manusia di Dewan Sekolah dan masyarakat.
#keTujuh : M (Motivator = Kepala Sekolah sebagai Pendorong)
  • Mampu mengatur lingkungan kerja.
  • Mampu mengatur pelaksanaan suasana kerja yang memadai.
  • Mampu menerapkan prinsip memberi penghargaan maupun sanksi hukuman yang sesuai dengan aturan yang ada.
itulah kiranya penjelasan mengenai EMASLIM Kepala Sekolah secara lengkap yang dapat kami jabarkan, Bagi yang membutuhkan salinan dalam format Word (Ektensi docx.) kami bagikan melalui link dibawah ini :
Read More
Soal Pretest PKB 2017 Kepala Sekolah dengan Kunci Jawaban

Soal Pretest PKB 2017 Kepala Sekolah dengan Kunci Jawaban

Berkas Sekolah - Soal Pretest PKB 2017 Kepala Sekolah dengan Kunci Jawaban

PKB Tahun 2017 ini berawal dari kegiatan UKG Tahun 2015 lalu yang berganti menjadi PKB. di Tahun 2015 tidak adanya kegiatan UKG khusus kepala Sekolah (Kepsek, Kasek) dikarenakan Kepala Sekolah masih seorang Guru yang diberikan tugas tambahan sebanyak 18 Jam Pelajaran.

Namun setelah berjalannya Tahun Pelajaran 2017/2018 dan dikeluarkannya Aplikasi Pendataan terbaru dengan aturan Kepala sekolah tidak boleh mengajar atau bukan guru yang diberi tugas tambahan, melainkan khusus dalam mengelola Manajemen Sekolah sesuai dengan 8 Standar Nasional Pendidikan.

Dan tentu saja PKB Kepala Sekolah Tahun 2017 ini menjadi hal yang baru bagi kepsek di SD, SMP, SMA, dan SMK terlebih tidak adanya Kisi-kisi dan sejenisnya. Namun kami mencoba membagikan Contoh Soal Pretest yang diambil dari Point-Point penting Manajerial Kepala Sekolah yang sesuai dengan tuntutan 8 Standar Nasional Pendidikan.


Berikut ini kami bagikan sebagian soal Pretest PKB KepSek Tahun 2017 dibawah ini :

Perabot merupakan salah satu komponen sarpras pendidikan yg mempunyai fungsi sbb, kecuali ….
a. fungsi pendidikan b. fungsi konstruktif c. fungsi administrasi d. fungsi penunjang
98. Tujuan dilaksanakannya kegiatan unit produksi/jasa adalah sebagai berikut, kecuali ....
a. sebagai sumber pendanaan utama untuk pemeliharaan, penambahan fasilitas, dan biaya-biaya
operasional pendidikan lainnya
b. sarana praktik produksi secara langsung bagi siswa
c. wahana pelatihan berbasis produksi/jasa bagi siswa
d. wahana untuk menumbuhkan dan mengembangkan jiwa wirausaha guru dan siswa

99. Berikut ini adalah faktor-faktor yang perlu diperhatikan dalam menyiapkan rencana unit produksi dan
jasa sekolah, kecuali ....
a. memilih lokasi usaha b. membaca peluang bisnis
c. mempersiapkan rencana organisasi d. meneliti pelaku pasar di masa terkini
100. Administrasi keuangan sekolah, administrasi kurikulum, administrasi kesiswaan, dan administrasi
humas merupakan kegiatan tenaga administrasi sekolah yang berkaitan dengan kompetensi
ketenagaan administrasi sekolah terutama kompetensi ....
a. social b. teknis c. manajerial d. kepribadian
101. Di bawah ini adalah usaha-usaha yang dapat dilakukan oleh kepala sekolah dalam rangka
pembinaan tenaga administrasi sekolah, kecuali ....
a. melakukan PHK terhadap tenaga administrasi sekolah
b. memberikan reward bagi tenaga administrasi sekolah yang berprestasi
c. memberi kesempatan tenaga administrasi utk melanjutkan pendidikan ke jenjang yg lebih tinggi
d. mengirim tenaga administrasi untuk mengikuti diklat-diklat yang berkaitan dengan bidang
pekerjaannya
102. Penerapan prinsip-prinsip manajemen keuangan di sekolah bertujuan sebagai berikut kecuali ....
a. meningkatkan akuntabilitas keuangan sekolah
b. meningkatkan transparansi keuangan sekolah
c. meminimalkan penyalahgunaan anggaran sekolah
d. meminimalkan efisiensi penggunaan keuangan sekolah
103. Dalam Peraturan Daerah disebutkan bahwa sekolah tidak boleh memungut dana dari masyarakat.
Usaha Anda selaku kepala sekolah di antaranya ....
a. menghapus kegiatan-kegiatan yang tidak mendapatkan dana dari BOS/pemerintah
b. membuka usaha sekolah yang dapat menghasilkan sumber keuangan sekolah
c. mengajukan sumbangan kepada alumni yang telah sukses maupun perusahaan tertentu
d. melakukan koordinasi dg komite sekolah agar komite sekolah mendapatkan dana dari ortu siswa

Itulah kiranya beberapa soal yang berjumlah 103 Soal Pretest berikut dengan Kunci Jawaban yang bisa dijadikan bahan bacaan atau pengetahuan saja. Supaya makin jelas dan lengkap, download saja file nya melalui link dibawah ini :
Read More
Program Remedial dan Pengayaan Guru SD MI

Program Remedial dan Pengayaan Guru SD MI

Berkas Sekolah - Program Remedial dan Pengayaan Guru SD MI

Kembali berjumpa dengan Berkas Sekolah yang masih setia membagikan seluruh kebutuhan semua warga di sekolah terutama dalam melengkapi Administrasi Guru selama 1 Tahun Pelajaran. Kali ini kami bagikan contoh Program Remedial dan Pengayaan Guru SD/MI yang mungkin bisa dijadikan contoh, referensi atau Panduan dalam membuat Program / Rencana Kerja yang baik dan benar sesuai dengan kebutuhan.

Download Program Kerja Remedial dan Pengayaan

Program Kerja Remedial dan pengayaan ini berkaitan dengan Pencapaian Materi Pelajaran yang bisa dilihat dari Indikator yang dicapai siswa dalam setiap ulangan harian, uts, uas ataupun ujian semester 1. Terlebih ada sisa jumlah jam pelajaran dalam perhitungan jam efektif di RPP, Silabus, Prota dan Promes bisa digunakan untuk kegiatan ini. Tentu menjadi hal positif bagi kemajuan siswa dan aktifnya guru supaya lebih matang dalam setiap materi pelajaran.

Kami dapatkan format Program Remedial dan Pengayaan ini dari Sekolah tempat admin bekerja dan sudah sangat sering dibuat serta dipergunakan dan hasilnya hampir setelah dilaksanakan kegiatan remedial adanya kenaikan pemahaman, pencapaian signifikan dari setiap Mata Pelajaran.

Dibawah ini kami bagikan sekilas Program remedial & Pengayaan dalam bentuk Gambar.

Program Remedial dan Pengayaan Guru SD MI

Semoga ini bisa menjadi contoh, referensi, atau panduan dalam membuat Program Remedial dan pengayaan yang baik dan benar sesuai dengan yang diharapkan. Untuk anda yang belum mempunya, tidak mau ribet dalam membuat format ini, download saja melalui link dibawah ini :

Download Link File dibawah ini :
Read More